Ⅰ 做影視銷售怎麼樣
算是一個很有成長性的職業吧，當然挑戰巨大。
首先，你對這個行業是否熟悉，因為影視行業的銷售嚴格意義上說，對於個人綜合素質的要求還是比較高，此外對於專業技能的要求也非常高，因為畢竟這是一個非常窄的賽道。
比如電影，你對於院線，網路，農村院線等等各種不同的發行渠道是否有足夠的了解，這些知識能否支撐你對面客戶的有效溝通，都將改變你在這個行業行進的步伐。
其次，在當下影視寒冬的現狀下，你是否有足夠的心理承受能力，去面對未知的重重壓力，這個也要提前有個心理准備。
第三，邀約你去做銷售的這家公司，在去之前做一下充分的了解，影視行業也有很多細分，有的專業做電視劇，有的做網路劇，有的做院線電影，有的做網路電影，都有不同的主攻方向，那麼這公司的方向是否是你興趣的和有能力去挑戰的，都需要提前做一下了解。
一部電影可以分成兩部分：一部分是影片的製作，一部分是影片的發行。對於影片的製作，必須考慮市場定位，是否以消費者為中心，以「消費者需要什麼」而不是 「消費者在哪裡」來定位產品和賣點。
是音樂劇、愛情片、動作片、警匪片、賀歲片還是恐怖片或科幻片與倫理片等等，在考慮影片定位時，就需要有營銷的意識，在演員方面，是明星薈萃還是演員平民化。
是打造明星還是採用明星演員，如賈樟柯的《三峽好人》雖沒明星，但同樣能夠走紅，同樣能夠贏得觀眾的眼球，因為故事情節貼近生活，真實反映生活；張藝謀的《千里走單騎》除了高倉健以外，其他的也都是平民化。
在語言方面，可以是地方方言，如《我愛我家》式的「北京牌」 幽默、《瘋狂的石頭》與重慶方言；在情節上，可以是搞笑，可以是「造樂」，如周星馳式的滑稽、「春節晚會」式的小品、相聲。
如賀歲片慣用的找大家喜聞樂見的明星，深挖小人物有趣的故事，再加上一些無惡意的誇張的手法等等，通過在內容、演員、情節等製作過程中的定位，在拍攝地和方式等方面進行正確選擇，通過調查分析與科學的定位，從而有針對性地分析影片的目標受眾，進而為電影下一步的營銷打下基礎。
Ⅱ 我是電影院工作的，負責電影院得銷售，怎麼做呀，進來看看
我沒做過電影院的銷售工作，不過可以給你提點建議，1、到其他影院看看他們放得都是哪些公司的廣告，主動聯系那些公司。2、團體票靠的不是跑動，現在沒有什麼企業組織員工看電影了，除非放映獻禮片的時候，一些國有企業會組織，只要開啟團體票接待窗口就可以了。3、建立電影院的網站和售票系統增加客源。4、通過親戚朋友的關系進行宣傳。
希望能幫到你。
Ⅲ 在電影院工作怎麼樣呢！
從部門的角度說：
服務部：分為場務（服務員和小賣部銷售）和票務（售票員）。
業務部：有不同的分工，有負責團體票和包場的，有負責排片和宣傳的，等等。
機務部：放映員，有的影院還虛設一個所謂保養機器的。
財務部：會計，出納。
辦公室：大經理和大助理的辦公地點。
在多幾句嘴：
如果他們叫你去面試了，證明他們已經從簡歷的角度肯定了你，他們會根據他們對你和這些職位的理解給你安排崗位。但求職是所謂的雙向選擇，你可以根據你的性格選適合自己的崗位，就算他們給你安排的職位不太滿意，如果想在影院干，就先干著，慢慢的發揮，往自己喜歡的崗位移動。電影院經營和管理相對簡單，因為幾乎沒什麼創造性（不包括宣傳）。周而復始就那點工作， 想掙大錢？沒有。只是不乏味（不包括財務），總有新電影上映，就看你是不是喜歡電影了。最後再廢句話，在我見過的電影市場里的人中，有不少官員和經營者甚至是技術類的人，都有點愛故弄玄虛，我絕不胡說。最最後，祝順利
望採納~
Ⅳ 電影院銷售代表是做什麼的
電影院銷售代表主要是協助影院，做好銷售電影票和推廣影片宣傳的工作。方式可採用以下幾種：
1、通過網路選擇團購網站銷售；
2、按電影主題不同，選擇定向群體機構銷售；
3、定期在影院搞主題活動專場尤其是重大節日派對。
當然這些銷售都可以增加一些優惠贈送及買贈，也可聯合商場工廠慶祝及紀念活動觀看甚至拍攝微電影等相關影片紀念。
Ⅳ 電影院售票員工作怎麼樣
等你換了工作就知道公交售票員比電影院的工作好了，我不知道你現在幾顆星，但月薪應該也在2000左右吧，但你別忘了，公交給你交的是5險2金（除了住房還有年金）這兩項返還給你就有小100W左右在退休的時候，而且以後的退休金，醫療保險都有保證，你每月不知道看不看你的工資條，因為各種保險和險金齊全，你的隱含工資還是很高的。而且，說句實話，我認為，一個人如果有能力，哪個崗位都可以乾的好，沒能力，換多少地方都白搭，而且會越換越差。你說呢
Ⅵ 電影院上班怎麼樣
那要看你在什麼電影院上班了，我所在的電影院像前面有位說的帶朋友進去看電影被發現第二天就可以在家待著了。一般兩班倒，崗位不同下班時間不同，晚上一般11點或者12點下班。過節有過節費三倍工資，過年過節有工會福利，夏天有高溫費，過生日有購物卡，售卡賣品有提成，公司不定期出遊聚餐。工資如果到年效益好年終獎也高，要是不好的話平均一個月3000多一點，交五險一金，每天上班大概7個小時左右。缺點的話忙起來很忙，空起來特空，有時候服務規范嚴格，反正如果家裡沒啥要求，只求穩定工作的話，電影院還是可以的。
Ⅶ 電影院賣品工作累嗎
1. 影城兌換券和院線兌換券觀看3D影片的使用規則
2. 票房工作中必須使用的禮貌用語有哪些？列舉3句
3. 怎樣處理無證學生票？
4. 早晚班工作流程
5. 怎樣處理兒童超高要求補票
6. 如何接待比較挑剔的顧客？
7. 如有觀眾要求退票，如何處理？ 上面就是在電影院裡面賣品所需要做的，我現在做習慣了覺得不是太怎麼累，你如果是干開始做的話就會有點累，但是堅持一周就會好一點的，個人建議求採納！！謝謝
Ⅷ 請問電影院怎麼干好銷售團體票工作 請大家出出主意！
我想如果適合中小學生，如果有認識的老師，請老師幫幫忙。
如果是適合大學生，可以是通過老師宣傳，要麼就是在學校設置代售點（比如學校的小超市，小報亭等），並且出售團購票價，當然要輔以相關海報宣傳。
現在每個公司的員工福利都各式各樣，相信有的公司肯定願意給員工電影票作為福利的吧？
銷售確實不是個簡單的工作，人際關系要廣，人脈積累很重要，確實鍛煉人，嗯，加油吧。
Ⅸ 電影院工作都是干什麼的
經理，部門主管，放映師，售票員，檢票員，帶領員，保安、清潔工。
從部門的角度說：
服務部：分為場務（服務員和小賣部銷售）和票務（售票員）。
業務部：有不同的分工，有負責團體票和包場的，有負責排片和宣傳的，等等。
機務部：放映員，有的影院還虛設一個所謂保養機器的。
財務部：會計，出納。
辦公室：大經理和大助理的辦公地點。
如果他們叫你去面試了，證明他們已經從簡歷的角度肯定了你，他們會根據他們對你和這些職位的理解給你安排崗位。但求職是所謂的雙向選擇，你可以根據你的性格選適合自己的崗位，就算他們給你安排的職位不太滿意，如果想在影院干，就先干著，慢慢的發揮，往自己喜歡的崗位移動。電影院經營和管理相對簡單。
(9)電影院銷售工作怎麼樣擴展閱讀
電影院是為觀眾放映電影的場所。電影在產生初期，是在咖啡廳、茶館等場所放映的。隨著電影的進步與發展，出現了專門為放映電影而建造的電影院。電影的發展——從無聲到有聲乃至立體聲，從黑白片到彩色片，從普通銀幕到寬銀幕乃至穹幕、環幕，使電影院的形體、尺寸、比例和聲學技術都發生了很大變化。電影院必須滿足電影放映的工藝要求，得到應有的良好視覺和聽覺效果，現在電影已經成為人們飯後的論點。
電影院的規模按觀眾廳的容量可分為：
特大型1801座以上或11個廳以上；
大型1201座～1800座或8~10個廳；
中型701座～1200座或5~7個廳；
小型700座以下或4個廳。
電影院應布點合理，規模適當。當電影院總規模較大時，宜設多觀眾廳。
Ⅹ 准備應聘電影院的銷售經理和放映師工作
銷售經理:負責電影院的門票和電影院內產品的銷售.要人際關系廣,換句話說就是認識叫多的政府機關單位的人,好讓他們來團購電影票.
放映師:負責放電影.一般中專都可以了,不用你那麼高學歷的,浪費啊.
建議:
如果你是騎驢找馬的話,可以先去應聘放映師,這工作較輕松點~
如果你希望是當成事業來做,想高工資,那就辛苦點去做銷售,跑市場~